Portal Orzeczeń Sądu Apelacyjnego w Katowicach

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

czas pozostawania bez pracy, wynagrodzenie za czas pozostawania, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, pracownik, pozwany, badany okres, wtorek i czwartek, restytucja, przywrócenie do pracy, przewodniczący zarząd, przewodniczący i wiceprzewodniczący, wypowiedzenie, stosunki pracy, wiceprzewodniczący zarządu, oświadczenie o rozwiązanie umowy, cały czas pozostawania, zakończenie zwolnienia lekarskiego, członek zarządu, polecenie

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

czas pozostawania bez pracy, wypowiedzenie, kuratorium, przywrócenie do pracy, wynagrodzenie za czas pozostawania, akt osobowy powodów, funkcja prezesa zarządu, wypowiedzenie umowy o prace, pracownik, okres ochronny, urlop bezpłatny, czas zajmowania, stosunki pracy, porozumienie pracodawcy, na czas, rozwiązanie umowy o prace, prezes zarządu pozwanej spółki, szkoła, odwołanie powoda z funkcji, rada nadzorcza

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

umowa o prace, czas pozostawania bez pracy, wynagrodzenie za czas pozostawania, przywrócenie do pracy, lista płac, zatrudnienie powódki, wypowiedzenie, spółka cywilna, aneks, praca i wynagrodzenie, zeznanie powódki, badanie autentyczności pisma, pracownik, zatrudnienie, zeznanie świadków, pozwany, firma, klient, akt osobowy powódki, pracodawca

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

czas pozostawania bez pracy, rozwiązanie umowy o prace, branża sanitarna, wynagrodzenie za czas pozostawania, budynek przedszkola, budowa przedszkola, projekt, kodeks pracy, kanalizacja, przywrócenie do pracy, kanał, pracodawca, pracownik, zmiana nieistotna, oświadczenie woli, inwestycja, projektant, pozwany, nadzór, praca bez wypowiedzenia

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

wypowiedzenie, wypowiedzenie umowy o prace, czas pozostawania bez pracy, wynagrodzenie za czas pozostawania, pracodawca, spółka komandytowa, okres ochronny, przywrócenie do pracy, przyczyna wypowiedzenia umowy, rozwiązanie umowy o prace, emerytura, osiągnięcie wieku emerytalnego, wymóg formalny wypowiedzenia, pozwany, ochrona pracownika, znany pracownik, stanowisko głównego księgowego, okres wypowiedzenia, konkretność, siedziba

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

wypowiedzenie, czas pozostawania bez pracy, pracodawca, przepis kodeksu pracy, wynagrodzenie za czas pozostawania, cały czas pozostawania, przywrócenie do pracy, rozwiązanie umowy, wypowiedzenie umowy o prace, termin rozpoczęcia pracy, dzień rozpoczęcia pracy, stosunki pracy, pracownica, wynagrodzenie za cały czas, zawarcie umowy o pracę, nawiązanie stosunku pracy, okres ciąży, termin do wniesienia odwołania, pracownik, stanowisko kierownika apteki

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

związek zawodowy, wypowiedzenie, przywrócenie do pracy, czas pozostawania bez pracy, pracodawca, wynagrodzenie za czas pozostawania, ciężkie naruszenie, regulamin pracy, rozwiązanie umowy o prace, stosunki pracy, dopuszczenie do pracy, działalność konkurencyjna, przesłuchanie powoda, przewodnicząca komisji zakładowej, podstawowy obowiązek pracowniczy, praca w pozwanej spółce, praca bez wypowiedzenia, charakter strony, stopień winy pracownika, firma konkurencyjna

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

urlop bezpłatny, czas pozostawania bez pracy, wypowiedzenie, przywrócenie do pracy, kuratorium, wynagrodzenie za czas pozostawania, wypowiedzenie umowy o prace, dotychczasowy pracodawca, czas zajmowania, na czas, funkcja prezesa zarządu, zgoda pracowników, stosunki pracy, nowy pracodawca, prezes zarządu pozwanej spółki, powodu urlopów, porozumienie pracodawcy, zajmowanie stanowiska, okres ochronny, dopuszczenie powoda do pracy

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

brak nadzoru, rozwiązanie umowy o prace, pracownik, przywrócenie do pracy, czas pozostawania bez pracy, praca bez wypowiedzenia, wynagrodzenie za czas pozostawania, pracodawca, wypowiedzenie, zadanie, ciężkie naruszenie, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego, kierownik sekcji, szczególna ochrona, ochrona stosunku pracy, nieruchomość, organizacja związkowa, stosunki pracy, likwidacja składników, wywłaszczenie

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

pozwana spółka, przywrócenie do pracy, pracownik, wypowiedzenie, pozwany pracodawca, syndyk masy upadłości, stosunki pracy, przedsiębiorstwa upadłego, okres pozostawania bez pracy, upadłość likwidacyjna, przywrócenie powoda do pracy, umowa zlecenia, ustalenie istnienia stosunku pracy, przejęcie, na czas, audyt, okres wypowiedzenia, czas pozostawania bez pracy, rozwiązanie umowy o prace, sprzedaż przedsiębiorstwa

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

premia, rozwiązanie umowy o prace, przepis kodeksu pracy, spółka jawna, praca bez wypowiedzenia, pracownik, przepis kodeksu cywilnego, odszkodowanie, wypowiedzenie, pozwana spółka, szkoda, siedziba w miejscowości, przywrócenie do pracy, działalność handlowa, czas pozostawania bez pracy, odpowiedzialność pracodawcy, możliwość świadczenia pracy, nowe zatrudnienie, wynagrodzenie za czas pozostawania, działanie pracodawcy

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

wypowiedzenie, repertorium, urlop, czas pozostawania bez pracy, przywrócenie do pracy, wypowiedzenie umowy o prace, wniosek o obniżenie, kancelaria notarialna, wynagrodzenie powódki, pracownik, praca z pełnego etatu, prowadzenie księgi, akt osobowy powódki, wynagrodzenie za czas pozostawania, obniżony wymiar czasu pracy, dokument sądu, rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, pracodawczyni, okres wypowiedzenia

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, wynagrodzenie za czas pozostawania, praca bez wypowiedzenia, czas pozostawania bez pracy, wójt, ustęp, przywrócenie do pracy, powodu działalności, wypowiedzenie, naruszenie zakazu, prowadzenie działalności gospodarczej, wina pracownika, pełniąca funkcja publiczna, gmina, rozszerzenie przedmiotowe, powództwo o wynagrodzenie, zastępstwo procesowe przed sądem, oświadczenie w przedmiocie rozwiązania, pracodawca, naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

tratwa, praca bez wypowiedzenia, zbiornik, wypowiedzenie, pracownik, szkoda, rozwiązanie umowy o prace, wąż, przywrócenie do pracy, przepis kodeksu cywilnego, pozostawanie bez pracy, prawo rozwiązania, łódka, praca niebezpieczna, odszkodowanie, poszukiwanie nowego zatrudnienia, odpowiedzialność pracodawcy, oczyszczalnia, rozwiązywanie umowy o pracę, zachowanie pracodawcy

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, wynagrodzenie za czas pozostawania, czas pozostawania bez pracy, sprostowanie świadectwa pracy, wypowiedzenie, akt osobowy powodów, bez wypowiedzenia z winy pracownika, wniosek o sprostowanie świadectwa, skierowanie na badania lekarskie, wynagrodzenie za luty, stwierdzenie nieważności rozwiązania, brak przeciwskazań, przeciwskazanie do pracy, praca z winy pracodawcy, wojsko, zaświadczenie lekarza medycyny pracy, pracodawca w trybie, praca w trybie, pełnomocnik powodów

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

wypowiedzenie, umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie za czas pozostawania, czas pozostawania bez pracy, przywrócenie do pracy, zachowanie dwutygodniowego okresu wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie umowy o prace, stosunki pracy, wprowadzenie klauzuli, ochrona przedemerytalna, osiągnięcie wieku emerytalnego, stosunek pracy z zachowaniem, związek zawodowy, tarnowska góra, szczególna ochrona, wcześniejsze wypowiedzenie, oświadczenie woli o rozwiązaniu, pakiet gwarancji pracowniczych, termin końcowy umowy

bezprawne rozwiązanie, rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie, szkoda, rozwiązanie z powodem umowy, praca na stanowisku zastępcy, stanowisko zastępcy dyrektora, niezdolność do prac, pozwana spółka, nagroda jubileuszowa, renta, zarząd, zasiłek chorobowy, stosunek pracy bez wypowiedzenia, bezprawne zwolnienie powoda, wynagrodzenie, dyrektor do spraw technicznych, prawo rozwiązania umowy, stosunki pracy, odszkodowanie

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

ustalenie istnienia stosunku pracy, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie, wynagrodzenie za prace, stosunki pracy, pracodawca, odszkodowanie, pozwany, praca na okres próbny, wynagrodzenie za czas pozostawania, czas pozostawania bez pracy, umowa o pracę na czas określony, roszczenie o ustalenie istnienia, prawo rozwiązania umowy, przywrócenie do pracy, pracownik, praca powódki, księgowy, roszczenie ewentualne

odszkodowanie, interes konkurencyjny, rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie, rada nadzorcza, zarząd, regulacja odszkodowania, zmiana właścicielska, oświadczenie woli, stosunki pracy, pozwana spółka, kontrakt, metoda wykładni, prawo do odszkodowania, praca za porozumieniem stron, ekwiwalent za urlopy, pracownik, pracodawca, wypadek rozwiązania umowy, przypadek rozwiązania

odszkodowanie za bezprawne rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, wypowiedzenie, rada nadzorcza, opieka żony, przyczyna rozwiązania umowy, spółka, pozwany, wniosek o odroczenie rozprawy, konieczność zapewnienia opieki, oświadczenie o rozwiązania, cały okres pozostawania, przesłuchanie, urodzenie dzieci, okres pozostawania bez pracy, kodeks pracy, rozwiązanie z powodami, przyczyna rozwiązania stosunku pracy, powodu urlopów, praca bez zachowania